——2017“青苗”教师团队主题活动（一）

 
    “百年大计，教育为本，教育大计，教师为本。”只有打造一支品德高尚、业务精良、素质过硬的教师队伍，才能保证学校教育事业快速发展。具有多年教学经验的教师是学校的骨干，青年教师是学校的未来。为了使更多的年轻教师能脱颖而出，早日成才，以促进我校教师团队的建设，9月14日下午4点20分学校启动了以“认定目标、理清思路、协力出发”为主题的“青蓝工程”活动。

本次主题活动是由课程与教师发展处主任吴爱军主持的，在会议的开场白中，他对教师发展的必由之路进行了说明与强调。然后由副校长王沈华为各位青年教师对常州市第八批中小学教坛新秀以及教学能手的基本条件进行了解读，他提出这些基本条件主要包括师德要求、资历要求、继续教育要求、教育工作要求、教学工作要求以及科研要求，尤其在科研要求中，他着重强调青年教师应该好好准备课题研究任务以及相关论文，并且提醒青年教师要注意基本条件有可能随着时代变迁而变化，应该为2019年的教坛新秀好好做准备。接下来吴主任围绕活动的主题给青年教师们提出来几点中肯建议：一、夯实课堂，教师们应该立足课堂，提高课堂效率；二、带好班级，全心全意管理好班级，做一位好教师；三、勇当先锋，在工作中不怕麻烦、不怕累，这样才能收获很多；四、教研促进，教师应积极做好教研工作；五、关注多元，多读相关学科书籍……

通过本次活动，青年教师能够对自我进行深入的解析，确定发展目标，并为之制定相关规划，主动参与，主动学习。相信在不久的将来，青年教师们一定能够凭借自己的努力为二十四中天宁分校的明天撑起属于他们的一片天空！

（文/吴华丹  图/吴爱军）